Choix de carrière

Dès la maternelle, les enfants commencent à imaginer ce qu’ils feront quand ils seront grands. Même à cet âge, ils sont exposés aux stéréotypes de genre. Les jouets et les activités qu’on leur propose les aident à développer des compétences qui sont importantes pour le travail, mais aussi pour la vie en général. Les adultes qui leur servent de modèles exercent aussi une grande influence sur eux.

Les études montrent que les enfants commencent à associer très tôt les métiers à un genre. Plus tard, les jeunes filles sont plus susceptibles de s’orienter vers des études ou une formation professionnelle dans l’éducation, la santé, le social et les lettres tandis que, de leur côté, les jeunes garçons ont davantage tendance à se diriger vers les sciences, les technologies, l’ingénierie et les mathématiques (STIM). De nombreux facteurs pouvant influencer ces décisions, il est important que nous discutions de l’impact des stéréotypes de genre.

Les inégalités de genre rencontrées dans l’éducation se retrouvent sur le marché du travail. Elles ont un impact sur le revenu et les carrières. Dans le secteur des soins, par exemple, les salaires sont bien inférieurs à ceux qui sont proposés dans les secteurs de l’énergie et de la construction, dans lesquels la main d’œuvre est principalement masculine.