Ugrás a fő tartalomra
Az Európai Unió zászlaja
magyar
#EndGenderStereotypes

Döntéshozatal

A female President decorating a high-ranking military woman Surprising? #EndGenderStereotypes
Meglepő?

#EndGenderStereotypes

A nők is lehetnek elnökök és tábornokok!

Mi jut az eszedbe, amikor azt látod, hogy egy női elnök kitüntet egy magas rangú női katonát? Meglepő látványnak tartod?

Itt az ideje véget vetni a nők potenciálját korlátozó előítéleteknek, és mindenkinek esélyegyenlőséget biztosítani a vezető szerepek betöltése terén. A jobb jövő érdekében a gazdaságnak és a társadalomnak minden rendelkezésre álló tehetségre szüksége van.

Törjük át az üvegplafont: lépjünk fel a nemi sztereotípiák ellen

A nők hiánya a vezetői szerepekben negatív hatással van a társadalomra. Kutatások igazolják, hogy a vezetői pozíciókban való megfelelő nemek szerinti megoszlás jobb döntéshozatalt, hatékonyabb szervezeti teljesítményt és több innovációt eredményez. Ennek ellenére a nők továbbra is alulreprezentáltak minden területen a döntéshozatali pozíciókban, a politikától kezdve az üzleti ágazatokon át egészen a tudományos körökig.

Ez tovább erősíti azt a mítoszt, miszerint a férfiak alkalmasabbak a vezetői pozíciók betöltésére, valamint azt a hibás üzenetet közvetíti a lányok és a fiatal nők felé, hogy ők nem képesek vagy nem alkalmasak a döntéshozatalra. Véget kell vetnünk ennek az ördögi körnek, és több nőt kell bevonnunk a szervezetek irányításába és a politikai vezetésbe, hogy példaképként szolgáljanak a jövő generációi számára.

A profile picture of a high-ranking military woman in her uniform

Az Európai Bizottság arra bátorítja az uniós országokat, hogy több nőt alkalmazzanak a döntéshozatali pozíciókban, továbbá számos olyan projektet finanszíroz, amelyek e cél elérését támogatják. Az új uniós szabályok javítani fogják az EU legjelentősebb, tőzsdén jegyzett vállalatainak döntéshozatali pozícióit betöltő nemek közötti egyensúlyát azáltal, hogy tisztességes és átlátható eljárásokat biztosítanak az igazgatótanácsi pozíciók betöltésére jelentkezők kiválasztása során. Mi is tehetünk apró lépéseket a cél elérése érdekében: ne hagyjuk, hogy az elvárások korlátozzák a törekvéseinket, illetve hallgassuk meg a nőket és a lányokat, és bátorítsuk őket a céljaik elérésében, ha úgy érzik, hogy hatással vannak rájuk az őket körülvevő sztereotípiák.

A profile picture of a female President

Vessünk egy pillantást a számokra

69% az európai emberek ekkora arányban gondolják azt, hogy a nők hajlamosabbak az érzelmeik alapján döntéseket hozni, mint a férfiak.
32% a nők aránya a nemzeti parlamentekben EU-szerte.
8% a női vezérigazgatók aránya a tőzsdén jegyzett vállalatokban az EU-ban.

 

A nemi sztereotípiák leküzdése a gyakorlatban

Csak akkor győzhetjük le a nemi sztereotípiákat, ha konkrét lépéseket teszünk ebbe az irányba, és támogatjuk a nők és a férfiak egyenlő mértékben való képviseletét az élet minden területén. Tudj meg többet a nemi sztereotípiák ellen fellépő, EU által finanszírozott projektekről:

Gender and Media logo
„A történet újraírása: a médiában megjelenő nemi sztereotípiák kezelése a politikai és a közéletben” (gender és média) (Rewriting the Story: tackling media gender stereotypes in political and public life (Gender and Media))

A belgiumi International Federation of Journalists (IFJ) két olasz partnerrel együtt azon dolgozik, hogy kezelje a nők és férfiak arányos képviseletének és ábrázolásának akadályait a politikai életben. Médiaszakemberek széles körével együttműködve a projekt reformok kezdeményezésére törekszik az európai médiában, hogy javítsa a sajtó kultúráját, a belső szabályait és folyamatait.

Co-Funded by the European Union logo
Önkormányzatokon átívelő, fiatalok által vezetett fórum a nemek közötti tényleges egyenlőségért a helyi döntéshozatalban (An inter-municipal youth-led forum for substantive gender equality in local decision-making, Cities4Her)

A projekt célja, hogy a fiatalok a társadalmi változások előmozdítóiként lépjenek fel, és a hozzájárulásukkal segítse a nők helyi döntéshozatalban való részvételét Görögországban egy fiatalok által vezetett, önkormányzatok közötti fórum kifejlesztése és kísérleti alkalmazása révén.

 

Cselekedjünk együtt!

Szeretnél fellépni a nemi sztereotípiák ellen és népszerűsíteni a nemek közötti egyenlőséget? Ha szeretnéd felhívni a figyelmet a témára, oszd meg a kampányanyagokat a #EndGenderStereotypes hashtag használatával.

Mindenki képes változást előidézni!

 

Szeretnél többet megtudni?

Kattints az alábbi témákra, és fedezd fel, hogy hol és miként alakítják át a nemi sztereotípiák a világunkat, illetve milyen lépéseket tehetünk meg közösen.